AISB-824 Tribe Release Engineer (TRE)

Nous recherchons un(e) Tribe Release Engineer (TRE) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre un environnement Agile dynamique, dédié à la création d’expériences digitales fluides et innovantes. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé de la coordination entre plusieurs squads, garantissant des mises en production efficaces, fiables et alignées avec les objectifs métiers et IT.

Votre rôle

En tant que Tribe Release Engineer, vous serez responsable de l’orchestration de bout en bout des releases dans un environnement Agile à grande échelle. Vous veillerez à la prévisibilité des livraisons, à leur qualité, ainsi qu’à leur alignement avec les priorités stratégiques.

Vos responsabilités principales

Stratégie & planification des releases

• Définir et maintenir la stratégie de release en collaboration avec les équipes de management
• Construire et piloter des plans de release consolidés pour plusieurs squads
• Coordonner les calendriers de release et assurer l’alignement avec les parties prenantes
• Gérer les risques, dépendances et priorités afin de garantir des livraisons fluides

Déploiement & excellence opérationnelle

• Planifier et superviser les déploiements en environnements non productifs et productifs
• Collaborer étroitement avec les équipes DevOps, QA et développement
• Assurer la stabilité des environnements de production avec un minimum d’impact
• Promouvoir les bonnes pratiques en gestion de configuration et de release

Coaching & leadership

• Accompagner les équipes sur les bonnes pratiques de gestion des releases
• Encourager l’adoption des pipelines CI/CD et des principes de delivery continu
• Guider les squads dans l’évaluation des risques et la validation post-déploiement
• Faciliter la collaboration entre équipes techniques et métiers

Gestion des parties prenantes & dépendances

• Gérer les dépendances avec les autres équipes et partenaires externes
• Aligner les releases avec les exigences métiers et réglementaires
• Communiquer clairement l’avancement, les risques et les jalons
• Arbitrer les priorités pour garantir des livraisons dans les délais et de qualité

Votre profil

• Diplôme de niveau Master ou expérience équivalente en IT, ingénierie ou domaine connexe
• Minimum 5 ans d’expérience en Release Management, DevOps ou rôle similaire
• Solide expertise en gestion des releases et de la configuration
• Expérience pratique avec des outils CI/CD (Jenkins, Git, Maven, Docker, Ansible, etc.)
• Expérience dans des environnements IT complexes et en méthodologies Agile

Compétences clés

• Excellentes capacités d’organisation et de coordination
• Communication claire avec des interlocuteurs techniques et non techniques
• Esprit proactif et orienté solution
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
• Esprit d’équipe avec une approche orientée coaching
• Résilience et adaptabilité face au changement

Langues

• Anglais : courant (obligatoire)
• Français et/ou néerlandais : un atout

Organisation du travail

• Modèle hybride : équilibre entre présence sur site et télétravail

Intéressé(e) ?

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la réussite de projets digitaux d’envergure ? N’attendez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise fera la différence.