Vos responsabilités
- Analyser les besoins métiers, réaliser l’analyse fonctionnelle, proposer et documenter les fonctionnalités.
- Rédiger la documentation associée : business use cases, user stories.
- Assurer la cohérence entre les besoins métiers et les solutions proposées via la documentation, des présentations et des ateliers avec les parties prenantes.
- Effectuer l’analyse des risques et problématiques, proposer des plans de mitigation.
- Collaborer avec les business analysts, architectes, business owners, le chef de projet et l’équipe de développement externe.
- Contribuer à la planification, au suivi quotidien, à la gestion des releases et au contrôle qualité.
Profil recherché – Exigences indispensables
- Diplôme de niveau Bachelor en Informatique ou domaine apparenté.
- Minimum 17 ans d’expérience spécifique en développement IT.
- Minimum 10 ans d’expérience en analyse fonctionnelle ; une expérience dans le domaine du marché de l’emploi est un atout.
- Maîtrise des méthodologies structurées pour la rédaction et la revue des exigences métiers ; forte expérience dans l’alignement des livrables avec les besoins initiaux.
- Solide expérience en release management, planification, suivi opérationnel, qualité et support au Chef de projet.
- Capacité d’auto‑démarrage rapide.
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
- Capacité démontrée à rédiger des analyses métiers de haut niveau.
- Aisance avec des interlocuteurs métiers et techniques.
- Forte capacité à réaliser des présentations de haut niveau.
- Excellente pensée critique et capacité à évaluer différentes options.
- Respect rigoureux de standards de qualité élevés.
- Excellente communication écrite et orale.
- Expérience avérée en environnement international et multiculturel.
- Capacité à participer à des réunions multilingues et à travailler sur des projets de grande envergure.
Langues
- Français : niveau excellent, oral et écrit.
- Anglais : niveau excellent, oral et écrit.
- Toute autre langue européenne est considérée comme un atout.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre notre équipe, c’est intégrer un environnement exigeant, stimulant et résolument orienté qualité. Vous participerez à des projets d’envergure, au sein d’équipes internationales, et influencerez directement l’évolution de solutions stratégiques. Vous bénéficierez d’une grande autonomie, d’un rôle visible auprès des décideurs et d’un contexte propice à l’innovation, à la collaboration et au développement professionnel.
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Although open to technologies used by our customers, ABAKUS IT-SOLUTIONS seeks mainly but not only consultants mastering: Windows and Linux Servers, networks, developments (JAVA, SAP, .NET,…) as well as highly specialized experts for example in cybersecurity or in Content Management System (CMS) (SharePoint, Drupal, WebLogic…).
In terms of non-technical competencies, ABAKUS IT-SOLUTIONS hires dynamic persons, open to the world, interested by innovation and having a keen sense of client relationship.
A very good command of English is essential, the capacity to speak French, German or Dutch is an asset.
Even though most of our positions require at least 3 years of experience, some are open to new starters.
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